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Jurgen Appelo가 쓴 책. 다음 책을 참고했다고 함. | 승빈님이 번역한 [[https://selfothercontext.com/books/how-to-change-the-world/|한글 번역본]]도 있음. JurgenAppelo가 ChangeManagement에 대해 쓴 책. 다음 책을 참고했다고 함. |
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* 인플루언서 | * [[Influencer]] |
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System을 보기 위해서는, [[PDCACycle]]을 따라야 한다고 함. LeanStartup의 BuildMeasureLearnCycle과 같은 맥락임. | == System == System을 보기 위해서는, [[PDCAcycle]]을 따라야 한다고 함. LeanStartup의 BuildMeasureLearnCycle과 같은 맥락임. |
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Individual을 보기 위해서는, [[ADKARModel]]을 이해해야 한다고 함. | == Individual == Individual을 보기 위해서는, [[ADKARmodel]]을 이해해야 한다고 함. |
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== Network == | |
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== Environment == |
How To Change The World: Change Management 3.0
승빈님이 번역한 한글 번역본도 있음.
JurgenAppelo가 ChangeManagement에 대해 쓴 책. 다음 책을 참고했다고 함.
존 코터, LeadingChange
칙 히스, Switch
다음과 같은 것들을 봐야 한다고 함.
- System
- Individuals
- Network
- Environment
System
System을 보기 위해서는, PDCAcycle을 따라야 한다고 함. LeanStartup의 BuildMeasureLearnCycle과 같은 맥락임.
- Plan
- Do
- Check
- Act
Individual
Individual을 보기 위해서는, ADKARmodel을 이해해야 한다고 함.
무엇이 사람을 움직이는가? Desire! CHAMPFROGS
Curiosity
Honor
Acceptance
Mastery
Power
Freedom
Relatedness
Order
Goal
Status
Network
Network을 보기 위해서는 TheChasm에서 이야기하는 기술수용주기 곡선을 이해해야 한다.
Jurgen은 기술수용주기 곡선의 맨 앞에, initiator / igniter를 덧붙인다.
Environment
Environment를 보기 위해서는, Five I's가 있다. (원래는 Four I's인데 Jurgen이 Infrastructure 하나를 덧붙임)
- Information
- Identify
- Incentives
- Infrastructure
- Institutions